Tenemos una historia que contarte...
We have a story to tell...
(Please read this story below the Spanish
story)
Agregar valor
Recientemente regresé
de la presentación de un taller en Cincinnati, y cuando llegué a la caseta del
encargado del estacionamiento en el aeropuerto, le entregué mi billete y me
ofreció una enorme sonrisa y dijo:
"¡Hola! Son $ 30.50."
"$30.50 dólares?" Repetí, incrédula. "Estuve aquí sólo 24 horas. Sólo quiero pagar por el
estacionamiento -¡no quiero comprarlo!"
Se echó a reír y dijo:
"Sí, son $ 30.50 por el
estacionamiento de 24 horas. Y, ¿cómo le fue de viaje? ¿La pasó bien?"
Yo todavía estaba un
poco en shock por el precio, pero estaba siendo tan amable que cualquier
tentación que hubiera tenido de sentirme frustrada comenzó a desvanecerse.
Hablé con él un poco sobre mi viaje, le pregunté sobre su día, y pagué la
cuenta, sintiéndome mucho mejor de lo que probablemente me habría sentido si él
no hubiera sido tan amable.
Ahora, algunas
personas podrían decir que este señor tenía derecho a ser infeliz y estar de
mal humor, después de todo, su trabajo probablemente no es siempre muy agradable.
Tiene que tratar con gente gruñona que se resiste a pagar $30.50 dólares por el
estacionamiento de 24 horas, tiene que trabajar en un espacio cerrado sin mucha
oportunidad de moverse o conseguir estimulación visual, y probablemente no gana
mucho dinero. Sin embargo, este hombre estaba dando de manera incondicional un
valor agregado a su trabajo y sin una recompensa obvia o inmediata por hacerlo.
Lo que él entiende, y que
trato de ayudar a otros a entender, es que entre más valor añadas y sin condición a cambio, de más abundancia
vas a disfrutar. Dar con condiciones genera sentimientos de miedo (¿Qué pasa si
no consigo que me den a cambio por lo que doy?) y de carencia (no tengo suficiente
para justificar dar a los demás sin un beneficio claro para mí). Dar sin
condiciones crea sentimientos de abundancia.
Las personas que se
sienten ricas y bendecidas, y que le agregan
valor a sus trabajos, independientemente
de su salario, dejan que el Universo sepa que están listos para recibir aún más
abundancia. Podrían obtener un aumento de sueldo o un golpe de suerte
inesperado, o podrían atraer la atención de alguien que quiere contratarlos
para un mejor trabajo. Mientras me alejaba de aquel estacionamiento, pensé en
cuánto valor y entusiasmo pone ese caballero en su trabajo si es capaz de tratar
con los clientes gruñones todo el día y por la tarde todavía tiene alegría para
compartir con los demás. Pensé, ¡me
gustaría contratar a ese tipo! No me sorprendería en absoluto si él
consigue un ascenso, un aumento de sueldo, o una posición más lucrativa en
alguna parte, y me imagino que tiene una vida rica y abundante fuera de su trabajo.
Cuando añades valor
incondicionalmente, también lo recibirás a cambio - y cuanto más das, más valor
y abundancia recibirás. La gente que ofrece lo mínimo en su trabajo, siempre apresurándose
a salir exactamente a las 5 p.m. y sin mostrar ninguna iniciativa, están
perdiendo la oportunidad de crear abundancia o valor y cosechar los beneficios.
Hay muchas maneras de añadir
valor. Mi marido, mi hijo y yo vivimos al lado de un campo de golf. Al final de
la semana, Michel recoge todas las bolas en el patio, las pone en cajas de
cartón de huevo y las vende a los golfistas a una fracción del costo de una
nueva. Cuando él se acerca a un cliente potencial, le da una bola gratis. Si
deciden o no comprarle una docena, esta pelota ya es de ellos. Los jugadores
tienen una actitud positiva hacia él y se sienten más animados a comprarle una
caja de pelotas, si no hoy, entonces en algún momento posterior.
Puedes añadir valor a través de ideas
creativas, sugerencias sobre cómo hacer que tu empresa funcione de manera más
eficiente, entusiasmo que inspire a los demás, trabajo duro, la diligencia y la
atención a los detalles, e ir más allá de lo obligado cuando hay una crisis.
Si estás pensando en buscar
un trabajo diferente, o has estado considerando hacer un cambio desde hace mucho tiempo, pero
te sientes paralizado y sin saber qué hacer después, empieza por crear sentimientos
positivos de modo que puedas acceder a tu
pasión y creatividad. Obtendrás claridad sobre lo que quieres hacer y evitarás el
tipo de errores que cometemos cuando operamos con sentimientos negativos como
el miedo y la carencia. No vas a ir de un trabajo poco gratificante a otro
igual, sino que encontrará nuevas y mejores oportunidades, que se abrirán para
ti en respuesta a los sentimientos de abundancia, entusiasmo y mérito que has
creado. Reconocerás tu propósito benéfico, lo valorarás y atraerás más recursos
y riqueza dando incondicionalmente,
dejando que tu abundancia fluya en el universo, y abriéndote a recibir.
Peggy McColl es una experta reconocida internacionalmente en
el área de lograr tu destino y cuya finalidad es hacer una contribución
positiva a la vida de millones de personas. Ella es el presidente y fundador de
la dinámica de Destinos Inc.
Si quieres
visitar su sitio en Internet, da “Clic aquí”.
Publicada originalmente en Internet en Insight Of The Day de Bob Proctor
Adaptación al Español:
Graciela Sepúlveda y Andrés Bermea
Here the English version…
Something of Value
I recently returned from presenting a
workshop in Cincinnati, and when I pulled up to the parking attendant's booth
at the airport, I handed him my ticket and he flashed me a huge grin and said,
"Hello! That'll be $30.50."
"$30.50?" I echoed, incredulous.
"I was only here for 24 hours. I just want to pay for parking-I don't want
to buy the place!"
He laughed and said, "Yep, it's $30.50
for 24 hours' parking. So how was your trip? Did you have a good time?"
I was still in a bit of shock at the price,
but he was being so friendly that any temptation I had to become frustrated
started to fade away. I chatted with him a little about my trip, asked him
about his day, and paid my bill, feeling a lot better than I probably would
have if he hadn't been so nice.
Now, some people might say that this
gentleman had a right to be unhappy and cranky, after all, his job probably
isn't always very pleasant. He has to deal with grouchy people who resent
paying $30.50 for 24 hours' parking, he has to work in a closed space without
much opportunity to move around or get visual stimulation, and he probably
doesn't make all that much money. Yet this fellow was giving value
unconditionally, without an obvious or immediate payback for doing so.
What he understood, which I try to help
others understand, is that the more value you offer unconditionally, the more
abundance you'll enjoy. Giving with strings attached creates feelings of fear
(What if I don't get a return on what I give?) and lack (I don't have enough to
justify giving to others without a clear benefit to me). Giving unconditionally
creates feelings of abundance.
People who feel wealthy and blessed and who
bring value to their jobs regardless of their pay let the Universe know that they're
ready to receive even more wealth. They may get a raise or an unexpected
windfall, or they could attract the attention of someone who wants to hire them
for a better job. As I drove away from that parking garage, I thought about how
much value and enthusiasm that gentleman brings to his work if he is able to
deal with grumpy customers all day long and by early evening still have joy to
share with others. I thought, I would like to hire that fellow! I wouldn't be
at all surprised if he gets a promotion, a raise, or a more lucrative position
somewhere, and I imagine that he leads a rich and abundant life outside of his
job.
When you give value unconditionally, you'll
receive it in return-and the more you give, the more value and abundance you'll
receive. People, who offer the minimal amount at their job, always rushing out
the door at exactly 5 p.m. and never showing any initiative, are missing the
opportunity to create abundance or value and reap the benefits.
There are many ways to offer value. My husband,
son, and I live next to a golf course. At the end of the week, Michel will
gather up all of the balls in our yard, put them in egg cartons, and sell them
to golfers at a fraction of the cost of new ones. When he approaches a
potential customer, he'll give them a free ball. Whether or not they decide to
buy a dozen from him, this ball is theirs to keep. The golfers feel positive
about him and are more inspired to buy a box from him, if not today, then
sometime in the future.
You can offer value through creative ideas,
suggestions for how to make your company work more efficiently, enthusiasm that
inspires others, hard work, diligence and attention to detail, and going the
extra mile in a crisis.
If you're thinking of finding different
work, or you've been considering making a change for a long time but feel
paralyzed and unsure of what to do next, start by creating positive feelings so
that you can access your passion and creativity. You'll get clarity about what
you want to do next and avoid making the kind of mistakes we commit when we
operate from negative feelings such as fear and lack. You won't jump from one
unrewarding job to the next; instead, you'll find new, better opportunities
opening up for you in response to the feelings of abundance, enthusiasm, and
worthiness you've created. You'll recognize your beneficial purpose, value it,
and attract more resources and wealth by giving unconditionally, letting your
abundance flow into the Universe, and opening yourself to receive.
Peggy McColl
Originally published on Insight Of The Day from Bob Proctor
Peggy McColl is an
internationally recognized expert in the area of destiny achievement whose
purpose is to make a positive contribution to the lives of millions of others.
She has been inspiring individuals, experts, professional athletes, and
organizations to reach their potential for the past 25 years. She is the
president and founder of Dynamic Destinies Inc., an organization committed to
delivering sound principles for creating lasting and positive change.
Peggy lives in Quebec,
Canada, with her son, Michel, and her husband, Denis. You can contact her at: peggy@destinies.com or through her Websites: http://peggymccoll.com/ or www.yourdestinyswitch.com
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